怎么写简历才会让招聘者眼前一亮？简历怎么写才能让HR眼前一亮

如何撰写一份吸引招聘者眼球的简历

简历，作为求职的敲门砖，其重要性不言而喻。那么，如何撰写一份能让招聘者眼前一亮的简历呢？

准备简历时应围绕求职目标来写。明确自己的职业方向，所写内容都应为自己的应征职位所服务。避免堆积不相关的信息和文字，以免成为累赘。

简历需要言简意赅，篇幅不宜过长，突出个人特点和优势。基本内容应包括个人基本信息、职业目标、教育背景、所受奖励、社会实践或工作经验、技能证书以及兴趣特长等。要避免使用过于空洞的形容词，而应通过具体的事例来展示自己的能力。

那么，怎样让简历更具吸引力呢？

一、精选内容。将有用的信息提炼并撰写到简历上，避免冗余。简历应在一页纸内，以免让HR感到困扰。写工作经历时，不必每段都写上，避免给HR留下频繁跳槽的印象。

二、层次分明。简历的排版和内容都应整齐划一。工作经历和奖项的排列应有序，一般采用时间先后排序。照片也是简历的重要组成部分，需选择衣着整洁、五官清晰的照片，以留下好印象。

三、选择简洁大方的模板。网上有许多免费的简历模板可供选择，但应避开过于花哨的模板，以免让HR感到混乱。选择简洁大气、上档次的模板，更能引起HR的注意。

除此之外，自信但不自夸也是撰写简历的重要原则。充分表达自己，但避免夸大。量化业绩或用事实说话，更具说服力。

一份优秀的简历不仅要体现求职者的内涵和素养，还要符合工作单位的需求。围绕求职目标写简历，突出个人特点，精选内容，层次分明，选择合适的模板，这样才能让招聘者眼前一亮。